[22.08.2019] Взносы в ФСС за дополнительные выходные работникам с детьми-инвалидами и бесплатное питание не начисляются

ФСС после проверки доначислил организации взносы. Фонд посчитал, что с предоставления бесплатного питания работникам, а также со среднего заработка за дополнительные выходные по уходу за детьми-инвалидами платить взносы необходимо.

Суды с подходом проверяющих не согласились. Положение о том, что работникам предоставляется бесплатное питание, было закреплено в локальном акте. Питание не зависело от квалификации сотрудника, его должности и характера работы. Значит, это не оплата труда и начислять взносы не нужно.

Что касается оплаты дополнительного выходного работникам, то суд указал: это не сохранение заработка.

ТК РФ устанавливает лишь размер компенсации—средний заработок. Предоставление выходных связано с жизненными обстоятельствами работника, а не с его трудовой функцией. Следовательно, и в этой части доначисление взносов неправомерно. Напомним, что аналогичный вывод довольно часто встречается в судебной практике.

 

Документ:

Постановление Арбитражного Суда Уральского округа от 24.07.2019 г. по делу № А07-34329/2018